JFAS - 19 Juin 2025 - Nantes - « Bientraitance sous pression : éviter l’épuisement professionnel face au refus de soins »

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Optimiser l'organisation des consultations externes : méthodes et outils pratiques

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Optimiser l'organisation des consultations externes : méthodes et outils pratiques

PERFORMANCE | GESTION DES RESSOURCES

Présentiel

  • Durée | 14h
  • Prix | 1 170 € Net de taxe
  • Formateur | Béatriz MOZUN HESSEL

Objectifs de la formation

  • Présenter les enjeux liés à l'organisation des consultations externes, en lien avec la qualité de la prise en charge, la gestion des flux et l'efficience des ressources
  •  Mettre en oeuvre des outils et méthodes de gestion pour organiser et piloter efficacement les consultations, dans le respect des besoins des patients et des équipes
  • Repérer les points de dysfonctionnement et proposer des actions d'amélioration adaptées aux réalités du terrain

Les + phosphoria

  • Présenter les enjeux liés à l'organisation des consultations externes, en lien avec la qualité de la prise en charge, la gestion des flux et l'efficience des ressources
  • Mettre en oeuvre des outils et méthodes de gestion pour organiser et piloter efficacement les consultations, dans le respect des besoins des patients et des équipes
  • Repérer les points de dysfonctionnement et proposer des actions d'amélioration adaptées aux réalités du terrain

Programme

I. EXPLIQUER LES ENJEUX D'UNE ORGANISATION OPTIMISEE DES CONSULTATIONS EXTERNES

 

  • Analyser le contexte et les perspectives : évaluer l'importance d'une organisation optimale pour les consultations externes
  • Identifier les bénéfices attendus : comprendre les améliorations potentielles en termes de qualité des soins et d'efficience opérationnelle


II. CLARIFIER LA GOUVERNANCE ET L'ORGANISATION DES CONSULTATIONS EXTERNES

  • Formaliser les règles de fonctionnement : développer des procédures claires pour la gestion des consultations externes
  • Évaluer les modèles organisationnels : analyser les avantages et les inconvénients des différents modèles organisationnels
  • Renforcer la gouvernance : explorer les possibilités d'améliorer la gouvernance des consultations externes


III. DÉVELOPPER DES PROCESSUS DE GESTION EFFICACES

  • Organiser l'activité des consultations externes : structurer et optimiser les activités pour une meilleure gestion des ressources
  • Fluidifier la prise en charge des patients : améliorer les processus pour une prise en charge plus efficace
  • Optimiser le codage des actes : assurer une documentation précise et complète des actes médicaux
  • Coordonner avec les services hospitaliers et partenaires : renforcer la collaboration entre les différents services et partenaires externes
  • Utiliser des outils adaptés : intégrer des outils de gestion performants pour optimiser les processus


IV. PILOTER L'ACTIVITÉ DES CONSULTATIONS EXTERNES

  • Utiliser des indicateurs de performance : mettre en place des tableaux de bord pour suivre et évaluer les performances
  • Appliquer les retours d'expérience : utiliser des exemples pratiques pour illustrer les concepts et les techniques
  • Atelier pratique : réaliser un autodiagnostic organisationnel


V. ÉVALUATION DE LA SESSION


Public visé

  • Médecins
  • Cadres supérieurs et cadres de santé
  • Infirmières et autres professionnels paramédicaux
  • Cadres et assistantes médico-administratives
  • Responsables du plateau technique de consultations
  • Présidents de CME
  • Directeurs des soins
  • Responsables des secrétariats médicaux
  • Personnels des ARS en charge du “virage ambulatoire”

Prérequis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis

Modalités d'évaluation et de suivi

  •  Séance de questions-réponses
  • Evaluation pré-post formation

INSCRIPTION PRESENTIELLE

• Durée 14h
• Prix 1 170.00 €
• Prix après réduction 1 170.00 €
• Référence MOD_00498
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