Exercer la présidence de la CME (PCME) à l’hôpital public : enjeux et perpectives Mixte : présentiel / à distance

• Analyser le nouveau cadre d'intervention des Présidents de CME
• • Clarifier leur nouveau périmètre d'action à la lumière de la redéfinition de leurs compétences
•  Optimiser le volet managérial et organisationnel attaché à la Présidence de la CME

I. CONNAÎTRE LE NOUVEAU CADRE JURIDIQUE D'INTERVENTION DU PRÉSIDENT DE CME

• Préambule : spécificités de la gouvernance et du management à l'hôpital
• Élargissement du rôle confié au corps médical dans la gouvernance et la gestion des hôpitaux
• Redéfinition du périmètre d'action des Commissions médicales (CME et CMG)
• Révision du Projet médical partagé
• Élargissement des fonctions mutualisées
• Instauration d'un droit d'option en matière financière
• Conséquences pratiques pour le PCME : points de réflexion, discussion et questions-réponses

II. S'APPROPRIER LE NOUVEAU PÉRIMÈTRE D'ACTION DU PÉSIDENT DE CME

• Élargissement des compétences de la CME
• Nouvelles modalités d'exercice des fonctions de PCME
• Implication des PCME au niveau du GHT et de la CMG
• Discussion et questions-réponses

III. OPTIMISER L'ORGANISATION DE L'ACTIVITÉ DE LA CME

• Trouver un équilibre juste au sein du binôme PCME/ Directeur
• Manager efficacement les relations avec la communauté médicale et pharmaceutique
• Organiser et structurer le travail de la CME
• Renforcer les relations du PCME avec ses principaux interlocuteurs
• Savoir gérer les conflits et maîtriser les techniques de négociation
• Retours d'expérience et recommandations pratiques

IV. ÉVALUATION DE LA SESSION

• Les Présidents de CME
• Chefs de pôles
• Chefs de services
• Médecins

• Apports théoriques
• Travail d'analyse et d'échange à partir des expériences des stagiaires et des experts-formateurs (analyse des pratiques professionnelles, retours d'expérience, échanges de points de vue…)
• Séance de questions-réponses

• Test d'auto-positionnement en amont de la formation et recueil des attentes des participants
• Test d'évaluation et questionnaire de satisfaction de la formation à chaud

Accessibilité aux personnes en situation de handicap.

En cas de besoin d'assistance, nous contacter à l'adresse c.dudit@phosphoria-formation.fr